Bauwirtschaft im Wandel – Welche Kompetenzen morgen zählen
Future Skills erkennen, entwickeln und gezielt ins Unternehmen holen
Online-Seminar
Details zur Veranstaltung
Schwerpunkte
Wandel der Bauwirtschaft und Auswirkungen auf zukünftige Kompetenzen, Future Skills durch Digitalisierung, KI, Automatisierung, Robotik und Nachhaltigkeit, Arbeitsmarktdaten als Frühindikator für neue Kompetenzbedarfe, Capability Drift Index für die Bauwirtschaft
Datum
Tag 1: 13.11.2026 (14 – 16 Uhr)
Referent
Marko Albrecht, Katrin Jochum, Julian Ritzi
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus der Bau- und Immobilienwirtschaft, insbesondere aus den Bereichen: Geschäftsführung und Unternehmensentwicklung, Personal, HR und Personalentwicklung, Strategie, Innovation, Digitalisierung und Transformation, Technologie- und Innovationsmanagement, Weiterbildung und Kompetenzmanagement, Fach-, Projekt- und BauleitungKooperationspartner
TecIntelli GmbH
Digitalisierung, künstliche Intelligenz, Automatisierung, Robotik, neue Fertigungsverfahren und steigende Nachhaltigkeitsanforderungen verändern die Bauwirtschaft – und damit auch die Fähigkeiten und Kompetenzen, die Unternehmen künftig benötigen.
Doch welche Kompetenzen werden tatsächlich wichtiger? Wie können Unternehmen frühzeitig erkennen, wo sich Tätigkeiten und Rollen verändern? Und wie gelingt es, benötigte Fähigkeiten systematisch aufzubauen und im Unternehmen zu verankern?
Das Online-Seminar »Bauwirtschaft im Wandel – Welche Kompetenzen morgen zählen« betrachtet Future Skills aus unterschiedlichen Perspektiven. Fraunhofer IRB zeigt anhand von Arbeitsmarktdaten, wie sich Kompetenzanforderungen in der Baubranche bereits heute verändern. appose macht mit dem Capability Drift Index sichtbar, welche Skills auf Ebene konkreter Rollen an Bedeutung gewinnen und wie ein zukunftsorientiertes Kompetenzmanagement aufgebaut werden kann. Ein ergänzendes Praxisbeispiel rundet die Veranstaltung ab.
Das Online-Seminar ist interaktiv angelegt: Fragen, kurze Abstimmungen und Erfahrungen der Teilnehmenden werden direkt in die einzelnen Beiträge eingebunden.
Doch welche Kompetenzen werden tatsächlich wichtiger? Wie können Unternehmen frühzeitig erkennen, wo sich Tätigkeiten und Rollen verändern? Und wie gelingt es, benötigte Fähigkeiten systematisch aufzubauen und im Unternehmen zu verankern?
Das Online-Seminar »Bauwirtschaft im Wandel – Welche Kompetenzen morgen zählen« betrachtet Future Skills aus unterschiedlichen Perspektiven. Fraunhofer IRB zeigt anhand von Arbeitsmarktdaten, wie sich Kompetenzanforderungen in der Baubranche bereits heute verändern. appose macht mit dem Capability Drift Index sichtbar, welche Skills auf Ebene konkreter Rollen an Bedeutung gewinnen und wie ein zukunftsorientiertes Kompetenzmanagement aufgebaut werden kann. Ein ergänzendes Praxisbeispiel rundet die Veranstaltung ab.
Das Online-Seminar ist interaktiv angelegt: Fragen, kurze Abstimmungen und Erfahrungen der Teilnehmenden werden direkt in die einzelnen Beiträge eingebunden.
Die Teilnehmenden sollen:
- verstehen, wie technologische, digitale und nachhaltigkeitsbezogene Veränderungen den Kompetenzbedarf der Bauwirtschaft beeinflussen,
- zentrale Future Skills und sich verändernde Kompetenzanforderungen kennenlernen,
- erfahren, wie Arbeitsmarkt- und Kompetenzdaten zur Früherkennung neuer Anforderungen genutzt werden können,
- Ansätze kennenlernen, um Kompetenzbedarfe und Skill Gaps systematisch zu identifizieren,
- konkrete Impulse zur Verankerung eines zukunftsorientierten Kompetenzmanagements erhalten,
- kennenlernen, wie Zukunftskompetenzen durch Qualifizierung, Recruiting und gezielte Personalentwicklung aufgebaut werden können.
14:00 – 14:05 Uhr: Begrüßung und Einführung
Markus Korell (TECINTELLI GmbH) und Andrea Wuchner (Fraunhofer IRB)
14:05 – 14:40 Uhr: Transformation in der Baubranche: Was Arbeitsmarktdaten über Druck und Kraft der Branche verraten
Katrin Jochum (Fraunhofer IRB)
14:40 – 15:15 Uhr: Fliegt die Bauleitung 2030 mit der Drohne? Wie Zukunftskompetenzen heute schon gesichert werden.
Marko Albrecht und Julian Ritzi (appose GmbH)
15:15 – 15:50 Uhr: Praxisbeispiel
N. N.
15:50 – 16:00 Uhr: Zusammenfassung und Ausblick
Markus Korell (TECINTELLI GmbH) und Andrea Wuchner (Fraunhofer IRB)
Fragen, kurze Abstimmungen und der Erfahrungsaustausch mit den Teilnehmenden begleiten die gesamte Veranstaltung und werden direkt in die einzelnen Beiträge integriert.
Markus Korell (TECINTELLI GmbH) und Andrea Wuchner (Fraunhofer IRB)
14:05 – 14:40 Uhr: Transformation in der Baubranche: Was Arbeitsmarktdaten über Druck und Kraft der Branche verraten
Katrin Jochum (Fraunhofer IRB)
14:40 – 15:15 Uhr: Fliegt die Bauleitung 2030 mit der Drohne? Wie Zukunftskompetenzen heute schon gesichert werden.
Marko Albrecht und Julian Ritzi (appose GmbH)
15:15 – 15:50 Uhr: Praxisbeispiel
N. N.
15:50 – 16:00 Uhr: Zusammenfassung und Ausblick
Markus Korell (TECINTELLI GmbH) und Andrea Wuchner (Fraunhofer IRB)
Fragen, kurze Abstimmungen und der Erfahrungsaustausch mit den Teilnehmenden begleiten die gesamte Veranstaltung und werden direkt in die einzelnen Beiträge integriert.
Katrin Jochum (Fraunhofer IRB)
Katrin Jochum beschäftigt sich mit Transformations- und Kompetenzfragen in der Bauwirtschaft. In ihrem Beitrag zeigt sie anhand von Arbeitsmarktdaten und KI, wie sich Rollen und Kompetenzanforderungen verändern und welche Schlüsse Unternehmen daraus für die eigene Entwicklung ziehen können.
Marko Albrecht und Julian Ritzi (appose GmbH)
appose unterstützt Unternehmen dabei, zukünftige Kompetenzanforderungen sichtbar zu machen und Kompetenzmanagement datenbasiert zu verankern. Im Online-Seminar stellen Marko Albrecht und Julian Ritzi den Capability Drift Index für die Bauwirtschaft vor und zeigen, wie Future Skills erkannt, Skill Gaps identifiziert und Kompetenzen systematisch entwickelt werden können.
Katrin Jochum beschäftigt sich mit Transformations- und Kompetenzfragen in der Bauwirtschaft. In ihrem Beitrag zeigt sie anhand von Arbeitsmarktdaten und KI, wie sich Rollen und Kompetenzanforderungen verändern und welche Schlüsse Unternehmen daraus für die eigene Entwicklung ziehen können.
Marko Albrecht und Julian Ritzi (appose GmbH)
appose unterstützt Unternehmen dabei, zukünftige Kompetenzanforderungen sichtbar zu machen und Kompetenzmanagement datenbasiert zu verankern. Im Online-Seminar stellen Marko Albrecht und Julian Ritzi den Capability Drift Index für die Bauwirtschaft vor und zeigen, wie Future Skills erkannt, Skill Gaps identifiziert und Kompetenzen systematisch entwickelt werden können.